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特殊教育教師崗位招聘面試,試講什么內容?
一般來說，特崗教師面試考查的內容主要包括教師職業(yè)道德、教師專業(yè)技能、教師應變能力、教師處理教學事故等能力，考察形式為說課、模擬課堂、答辯、板書設計等。
教師招聘的面試主要是為了考查應者的現(xiàn)場教學能力，所以面試內容的范圍一般是試講、說課和答辯等基本形式，可能是選擇其中的某一種，也可能是某兩種甚至三種。
教育學：分學段、分學科命題，根據(jù)教學需要和招聘條件，以學科專業(yè)知識為主要內容。教師職業(yè)道德：教師職業(yè)道德概述，教師職業(yè)道德的含義和結構，職業(yè)道德在教師素養(yǎng)中的地位、教師職業(yè)道德的功能與作用。
2022年河南安陽市教育局部分直屬學校公開招聘教師公告【62名】_百度...
年4月6日在安陽教育局(https：//jyj.anyang.gov.cn/)、安陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(https：//rsj.anyang.gov.cn/)、安陽市教育局官方微信公眾號發(fā)布公告。
入圍體檢人員按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》等規(guī)定執(zhí)行。
關注招聘信息：在取得教師資格證后，非師范生應密切關注公立學校的招聘信息。這些信息通常會在當?shù)亟逃只蛉肆Y源和社會保障局的官方網(wǎng)站上發(fā)布。同時，也可以關注一些教育招聘網(wǎng)站或者學校的官方公告。
為解決綏化市直屬中學教師急需問題，經(jīng)綏化市政府同意，面向社會公開招聘教師。現(xiàn)將有關事宜公告如下：招聘計劃本次計劃公開招聘教師58名。具體崗位要求詳見《綏化市直屬中學公開招聘教師計劃表》(附件1)，以下簡稱《招聘計劃表》。
公開選調工作在安陽市人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導下，由安陽市教育局具體負責組織實施。選調范圍、崗位及人數(shù) （一）選調范圍 面向安陽幼兒師范高等專科學校兩所附屬幼兒園具備幼兒園教師資格的在編在崗人員。
《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》回避制度規(guī)定的不得應聘的人員； 國家和省、市另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
2021年湖南湘西州幼兒園、民族特殊教育學校招聘簡章【5人】
1、所學專業(yè)已列入《2021湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》、但未列入招聘職位專業(yè)的不符合報考條件。報考人員所學專業(yè)未列入《2021年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》的，由用人單位會同教體主管部門認定。
2、《關于做好2021年中小學幼兒園教師公開招聘工作的通知》規(guī)定 統(tǒng)籌高校畢業(yè)生就業(yè)和教師招聘，加強教師隊伍建設。
3、結合工作需要，經(jīng)研究并報湘西自治州人力資源和社會保障局審核備案，湘西自治州教育和體育局管理的部分學校公開招聘教師49名。
4、湖南托雅技工學校簡介：湖南托雅技工學校有限責任公司是一所經(jīng)湖南省人力資源和社會保障廳批準成立全日制職業(yè)技工教育學校，學校座落在鐘靈毓秀、人杰地靈的歷史文化名城星城—長沙，地處天心區(qū)暮云工業(yè)園新興科技產(chǎn)業(yè)園。
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