少兒藝術(shù)教育課程顧問介紹,少兒藝術(shù)教育課程顧問介紹怎么寫

大家好，今天小編關(guān)注到一個比較有意思的話題，就是關(guān)于少兒藝術(shù)教育課程顧問介紹的問題，于是小編就整理了4個相關(guān)介紹少兒藝術(shù)教育課程顧問介紹的解答，讓我們一起看看吧。

1. 藝術(shù)生顧問是什么？
2. 我是少兒美術(shù)中心的課程顧問。我要怎么跟家長及園長溝通比較好些呢？
3. 教育行業(yè)銷售提成比例？
4. 課程顧問的薪水？

藝術(shù)生顧問是什么？

藝術(shù)生顧問是專門為藝術(shù)類學生提供指導和建議的一種職業(yè)。他們通常擁有豐富的藝術(shù)背景和經(jīng)驗，能夠幫助學生規(guī)劃未來的藝術(shù)發(fā)展方向，提供職業(yè)建議和心理支持。

藝術(shù)生顧問可以幫助學生選擇合適的藝術(shù)專業(yè)和院校，幫助他們準備申請材料和面試，同時也能在學習和生活上給予指導。

通過與學生建立良好的關(guān)系，藝術(shù)生顧問可以成為學生在藝術(shù)道路上的良師益友，幫助他們實現(xiàn)自己的藝術(shù)夢想。

我是少兒美術(shù)中心的課程顧問。我要怎么跟家長及園長溝通比較好些呢？

1、自己首先要掌握領(lǐng)先于家長的教育教學理念，你要讓家長覺得你才是專業(yè)的。

2、在聽取家長的意見的同時，給予一定的指導，現(xiàn)在家長雖然有很多的自己的“理念”，但很多理念是比較偏激的，你要為他們指點迷津。

3、找出每個孩子的優(yōu)點，不要否認，每個孩子都有自己的優(yōu)點，有的擅長色彩，有的擅長造型，有的做事認真。

4、要用自己的理念去影響家長，讓家長逐步認同你的理念，做你的鐵桿粉絲，而不是被家長所影響。

5、嚴謹、認真，是就是，不是就不是，不要為了一時利益而隨便改變自己的觀點，那樣你將失去更大的利益。

6、跟園長溝通，要為園長著想，讓他們知道美術(shù)中心的課程會對他們的幼兒園帶來實際的改變和哪些利益。他們只在乎這個，所以你只需要注意這一條。共同學習，共同進步吧。

1、自己首先要掌握領(lǐng)先于家長的教育教學理念，你要讓家長覺得你才是專業(yè)的。

2、在聽取家長的意見的同時，給予一定的指導，現(xiàn)在家長雖然有很多的自己的“理念”，但很多理念是比較偏激的，你要為他們指點迷津。

3、找出每個孩子的優(yōu)點，不要否認，每個孩子都有自己的優(yōu)點，有的擅長色彩，有的擅長造型，有的做事認真。

4、要用自己的理念去影響家長，讓家長逐步認同你的理念，做你的鐵桿粉絲，而不是被家長所影響。

5、嚴謹、認真，是就是，不是就不是，不要為了一時利益而隨便改變自己的觀點，那樣你將失去更大的利益。

6、跟園長溝通，要為園長著想，讓他們知道美術(shù)中心的課程會對他們的幼兒園帶來實際的改變和哪些利益。他們只在乎這個，所以你只需要注意這一條。共同學習，共同進步吧。

教育行業(yè)銷售提成比例？

一般為8%左右，也有的比較高10%，3%，5%，2%的都有?？茨阍谀膫€公司，這些提成都跟公司有關(guān)，銷售提成多少都是公司人事部按照市場行情以及成本進行制定的，納入公司相關(guān)規(guī)定。

有的公司銷售提成是分階梯的，銷售業(yè)績越好，相應的提成比例也越高。當然，如果不要底薪只要提成，銷售提成比例可能達到30%以上。

教育行業(yè)的銷售一般就是課程顧問，銷售提成一般在8%到10%，這需要結(jié)合自身所在的城市進行對比，城市不一樣，那么你掙的自然也不一樣了，每個行業(yè)都需要看個人能力。剛?cè)肼毜目赡苤荒苜嵉交镜仔剑ぷ骶昧?，自身積累一定的客戶和經(jīng)驗，月入過萬是不成問題的。如果你在K12教育行業(yè)，缺點就是六日不能雙休。

課程顧問的薪水？

構(gòu)成具體明細如下：

基本工資：基本工資屬有責任底薪，試用期 1200 元。轉(zhuǎn)正后 1500元。所謂有責任底薪即是完成公司規(guī)定的 3000 元業(yè)績才能得到，否則 底薪為 0. 2、 提成工資：完成基本績效 3000 元以上，按 10%比列提成。即 3001——10000 按 10%提成；10001——15000 按 20%提成；15001——以上 按 22%提成 。 解釋：以上所有績效即實際績效，也就是除去合作伙伴所得后的績效。

例 如：美術(shù) 660 元，合作伙伴分得 65%，那么你的業(yè)績即是：660*35%=231.課程顧問就是課程銷售人員，向咨詢客戶提供專業(yè)的課程體系講解，根據(jù)客戶需求制定個性化，專業(yè)化的學習課程，最終達成課程銷售。

根據(jù)學員的實際情況合理安排課程，達到學員預期學習目標。

學習顧問通過面對面及電話每周回訪一次，了解跟蹤學員上課情況，每周一次電話對話，為學員創(chuàng)造學習機會和學習督促。

到此，以上就是小編對于少兒藝術(shù)教育課程顧問介紹的問題就介紹到這了，希望介紹關(guān)于少兒藝術(shù)教育課程顧問介紹的4點解答對大家有用。